miercuri, 18.05.2022
Piata muncii de anul acesta nu rezerva lucruri prea optimiste pentru somerii ieseni sau persoanele aflate in cautarea unui loc de munca mai avantajos. Specialistii din domeniul recrutarii de personal sustin ca seria disponibilizarilor va continua, iar o slujba isi vor gasi numai cei bine pregatiti si cu ani de experinta in spate. Cel mai cautat domeniu va ramine in continuare IT-ul, iar sectoare care pina acum erau ca si inchise vor reveni la viata, analistii mentionind ca productia industriala si domeniul constructiilor de infrastructura vor fi revigorate in 2012.
De unde vine cererea
Camelia Birzanu, managing director la firma de recrutare Antal International Iasi arata ca anul acesta, ca si in 2011 cel mai cautat domeniul va fi cel legat de tehnologie. „IT-iisti vor fi foarte cautati. Avem permanent oferte in acest domeniu, dar si cerintele sint mai multe decit oferta locurilor de munca. Se cauta seniori calificati in programe precum C^^, .Net, Java sau Oracle", a detaliat Birzanu. Si inginerii din diferite domenii vor fi cautati anul acesta. „Foarte solicitati sint inginerii cu diverse specializari precum industrie, automatizari, electrice si IT. Tot inginerii vor fi cei mai cautati si in domeniul vinzarilor de nisa pentru industrie si pe partea de service. In retail, pe segmentul entry-level, cei mai cautati vor fi consultantii in vinzari si lucratorii comerciali, iar pe segmentul middle-management, cele mai multe joburi vor fi cele de sef magazin, adjunct sef magazin, sefi de departamente si de raioane", a adaugat Daniela Duca, HR specialist de la Atest Resurse Umane.
Ce salarii se ofera
Ritmul angajarilor se va pastra la nivelul anului 2011 de 25-30%, iar despre majorari salariale nici nu se poate discuta. „Salariile vor ramine inghetate. Mai jos nu au unde sa se duca pentru ca am ajuns la un pret corect. In schimb de crescut nu vor creste", a subliniat Birzanu. In domeniul IT specialistii sustin ca nivelul de salarizare porneste de la 400-500 de euro pentru un incepator si urca in functie de pregatirea in domeniu si experienta acumulata. Reprezentantii Atest Resurse Umane detaliaza ca niciuna dintre categoriile de angajati nu vor inregistra schimbari majore (cresteri sau scaderi) in ceea ce priveste nivelul salariilor. Se va munci mult si pe bani putini, spun ei.
Vor conta mai putin orele suplimetare, importanta fiind finalizarea proiectelor in timp util, mai ales in productia industriala si in constructii, unde contractele cu beneficiarii prevad penalizari neplacute pentru furnizori. „Unele companii vor continua concedierile si aici ma refer la banci, iar altele vor inchide temporar (in perioada de iarna - firmele de constructii si cele care le ofera suport prin logistica, materii prime) sau pe termen nedefinit activitatea", a adaugat Duca, mentionind ca managerii vor trebuie sa monitorizeze foarte atent activitatea subordonatilor. „O atentie deosebita se cere acordata derapajelor de ordin etic deoarece multi angajati vor fi tentati sa faca diferite compromisuri, de la mici «imprumuturi» din patrimoniul firmei pina la intelegeri ascunse sau chiar escrocherii, deoarece vor face fata tot mai greu ratelor bancare sau umplerii cosului zilnic", a explicat reprezentanta Atest Resurse Umane.
Se prefera oameni gata formati
Unele domenii care in trecut au suferit un recul vor mai reveni la viata in 2012. De exemplu, reprezentantii Atest Resurse Umane arata ca datorita contractelor publice semnate anul trecut pe partea de constructii civile se va observa o activitate ceva mai intensa. La rindul lor, oficialii Antal International afirma ca la mare cautare vor fi inginerii deoarece industria a cunoscut o oarecare revigorare. „A scazut fluctuatia candidatilor performanti profesional, deoarece se prefera siguranta locului de munca in defavoarea unui salariu mai atractiv obtinut in contracte de munca incheiate pe un timp determinat. De aceea de multe ori sint preferati oameni deja formati, cu doi - trei ani de experienta, pentru a se investi mai putin in formarea lor", a specificat Duca. Totusi se observa si o usoara inadaptare la cerintele pietei din partea unor persoane aflate in cautarea unui loc de munca. „Multi doresc sa sara niste etape in loc sa parcurga pas cu pas intregul proces. Isi supraevalueaza competentele si au asteptari salariale nerealiste. Au experienta redusa dar cauta numai pozitii manageriale fara a avea insa competentele necesare pentru aceste posturi", a adaugat Birzanu. In ultimul timp se observa ca angajatorii pun mare pret pe loialitatea angajatului fata de fostii angajatori si atitudinea fata de locul de munca.
Cuvinte cheie:
© Drepturi de Autor (Copyright) - Acest articol este proprietatea Ziarul de Iasi (www.ziaruldeiasi.ro) si este protejat de Legea dreptului de autor si drepturilor conexe (8/1996). Preluarea acestui articol se poate face, potrivit reglementarilor in vigoare, doar în limita a maximum 500 de caractere, urmate obligatoriu de un link directionat catre acest articol! Orice incalcare a acestor prevederi va fi supusa procedurilor pentru intrarea in legalitate si recuperarea daunelor.
Subiectele de la examenele naţionale - adaptate acestei perioade de doi ani
Cîmpeanu: Nu ne interesează să avem mai mult de o medie generală la final de an
Sinucidere sau accident? Tânăr beat, căzut de la etajul patru în Mircea
VIDEO: Dosar penal pentru cinci fete care au făcut baie goale în râu
ANPC a controlat peste 160 operatori economici din Moldova. Amenzi serioase
Zelenski și soția sa, Olena, prima apariție publică de la începutul războiului
Proiectul privind 200 lei netaxați la salariul minim, pe ordinea de zi a ședinței de Guvern
Ce spune Halep despre diferenţele între Patrick Mouratoglou şi Darren Cahill
(FOTO) Tunel uriaş pentru droguri descoperit sub frontiera americano-mexicană
150.000 de fani aşteptaţi la Sevilla la finala dintre Eintracht Frankfurt şi Glasgow Rangers
Soldaţii ruşi morţi în Ucraina: Tineri, săraci şi proveniţi din minorităţi etnice
Drulă: Coaliţia PSD-PNL – eliminarea pensiilor speciale, nu, creşteri de taxe, da
Scandalagiul George Simion şi-a dat din nou în petic în Parlament: „Tu, de la OMV, ieşi afară!”
(VIDEO) Aşa arată o staţiune ucraineană după ce a fost „vizitată” de ruşi
(VIDEO) Imagini dramatice: Momentul predării luptătorilor ucraineni din Azovstal
Canada, pregătită să trimită nave în România pentru a exporta grâul blocat în Ucraina
Sorin Oprescu a fost prins în Grecia. Fostul primar general al Capitalei se afla la Atena
Parlamentul Finlandei a votat cu peste 95% pentru aderarea ţării la NATO
Rusia este deja în război cu toată Europa. Expert polonez, despre riscul nuclear
Bombă cu meditațiile date de profesori. Anunțul lui Cîmpeanu
LPF, precizări despre barajul pentru Conference League. Cine merge la baraj
Argeş: Un bărbat s-a împuşcat în locuința sa. A lăsat un bilet de adio
Cluj: CJ este singurul din ţară care emite certificate de urbanism digitale
Armand Goșu, doctor în istoria Rusiei: Cred că asistăm la o recalibrare a discursului lui Putin
Primele semne ale disidenţei anti-Putin? Televiziunea rusă îl invită din nou pe colonelul Khodarenok
Diplomat american: Ucraina nu pierde războiul, dar nici nu-l câştigă
Frank Timiş, sforarul din spatele tunului de la Roşia Montană, mereu surprinzător
Japonia îşi redeschide prudent graniţele pentru un număr limitat de turişti străini
Ultima variantă de reabilitare a esplanadei Teatrului National (VIDEO)
Meteorologii anunţă instabilitate atmosferică şi intensificări ale vântului
Bătaie în trafic, lângă podul Cantemir. A intervenit şi o femeie (VIDEO)
Anunţ oficial: Starea fetiţei de 5 ani care a primit transplantul de ficat se menţine critică
Presa americană anunţă că Messi merge la Inter Miami în 2023
Ford se alătură apelului către UE de a vinde doar vehicule 100% electrice din 2035
Iohannis a promulgat legea privind implementarea sistemului RO e-Factura şi factura electronică
Un șofer a "pocnit" un stâlp cu mașina. Accidentul a avut loc în zona industrială (FOTO)
DNA confirmă de ce a fost scoasă USR brutal de la guvernare! (P)
David Chou, autorul atacului armat la o biserică în California, viza comunitatea taiwaneză
Preşedintele Putin se implică personal în războiul din Ucraina până la nivel de colonel
Ministrul Lucian Romaşcanu susţiune că este necesară o resetare a concursului Eurovision
Nu lăsați sportul să moară! Statul trebuie să vină cu facilități pentru investitori! (P)
Ştefan Hell, laureat al Premiului Nobel, conferenţiază la Academia Română
Alexandru LĂZESCUCum trebuie citite demersurile d-lui Macron de modificare a Tratatului UE (II) |
Briscan ZARACântăreţul cântăreţilor |
Cristina DANILOVTe văd abătut, nu ai vrea să vorbim despre asta? |
Mihai DORINPreşedintele îngrijorării noastre |
Copyright 2006-2020 © Ziaruldeiasi.ro Toate drepturile rezervate.