Functionarii cu functii de conducere sint pusi la invatat

Toti functionarii publici din institutiile statului sau din institutiile autoritatilor locale ce ocupa functii de conducere vor trebui sa dea un examen de atestare pe post, indiferent daca sint directori sau doar sefi de birou. De emotiile examenului instituit prin HG 452/2000 vor avea parte in jur de 200 de sefi si sefuleti angajati ai primariilor, Prefecturii, Consiliului judetean, Directiei de finante, Directiei muncii si ai tuturor inspectoratelor din teritoriu, iar data limita pina la care trebuie sustinute examenele este 1 octombrie. Fiecare din institutiile de mai sus va constitui comisii de atestare a functionarilor publici care ocupa functii de conducere, la nivel de institutie pentru sefii mai mici si comisii ministeriale pentru directorii generali. Examenul propriu-zis consta in sustinerea unei lucrari scrise si in prezentarea la un interviu, ambele pe tematica specifica domeniului de activitate al respectivului functionar, tematica stabilita de comisia de examinare. Pentru lucrarea scrisa candidatul va extrage, cu cel putin zece zile inaintea desfasurarii examenului de atestare, subiectul lucrarii scrise ce va fi consemnat de comisie in procesul verbal de atestare pe post. Lucrarile urmeaza a fi depuse la comisii cu cel putin cinci zile inaintea interviului. Nota minima de promovare a examenului este nota sapte.
Desi HG 452 este in vigoare de o luna de zile, nici o institutie din Botosani nu a stabilit inca date concrete de desfasurare a examenelor. Conducerea Consiliului Judetean a cerut mai multe lamuriri despre incadrarea in categoria de functionari publici a personalului sau si a cerut ca din comisii sa faca parte si reprezentanti ai Agentiei functionarului public. "Vom sustine aceste examene pina la data stabilita de lege. Cei care nu vor reusi sa obtina nota minima prevazuta vor fi trimisi acasa si isi vor pierde slujbele", declara Ioan Aniculaese, presedintele Consiliului Judetean Botosani. Juristii primariei municipiului Botosani studiaza deja metodologia de sustinere a examenelor de atestare pe post a celor peste 20 de sefi din institutie. "Inainte de toate am cerut de la Ministerul Functiei Publice lamuriri asupra unor aspecte cum ar fi acela daca pot ocupa functii de conducere functionari ce nu au studii superioare. Este cazul a 11 sefi din primaria Botosani", spunea primarul Florin Egner. Si la primarie cei ce nu vor obtine notele de promovare vor fi trimisi acasa. Primarul doreste ca acest examen sa fie unul adevarat, care sa demonstreze capacitatile fiecaruia si nu doar un examen de complezenta: "Daca la examen toate lucrurile vor fi bune si frumoase, adica toata lumea va obtine punctaje maxime, voi cere inca o examinare pentru ca o asemenea performanta nu este posibila. Voi supraveghea personal constituirea comisiilor si activitatea lor pentru a nu plana nici un fel de suspiciuni asupra examinarii", declara Florin Egner.
Examenul de atestare pe post poate fi intr-adevar o testare care sa duca la epurarea functionarilor publici din esaloanele superioare, dar poate fi in acelasi timp un bluf daca in comisia de examinare sint de exemplu, colegii candidatilor. De asemenea, nimeni nu garanteaza ca si in conditiile promovarii examenului la toamna sefii institutiilor publice isi vor pastra locurile de munca daca puterea se va schimba in urma alegerilor generale. (Catalin ALISTARI)