MApN smulge stele de pe umarul ofiterilor superiori

Dupa trecerea in rezerva a aproximativ 3200 de ofiteri, Armata Romana are 25 la suta maiori, fata de 20 la suta – standardul NATO, 18 la suta locotenent-colonei, fata de 14 la suta – standardul NATO si 7,5 la suta colonei fata de 6 la suta – standardul NATO. Potrivit acelorasi criterii, Armata Romana va avea, la sfirsitul restructurarii, 60 la suta ofiteri cu grade inferioare (sublocotenent, locotenent si capitan), fata de 50 la suta in prezent.
Restructurarea va continua pina in 2002-2003, cind se prevede ca efectivele militare sa ajunga la 145.000 de functii. Pentru diminuarea efectelor sociale ale acestei restructurari, MApN a creat "un sistem institutionalizat de reconversie profesionala". Sistemul de promovare, recrutare si selectie pentru cadre militare va viza candidati pentru toate tipurile de cariera militara (de lunga sau de scurta durata) si toate categoriile de personal militar profesionalizat (ofiteri, subofiteri, gradati profesionisti). Acest sistem va functiona incepind cu 1 mai 1999 si va furniza candidati pentru invatamintul militar, pentru anul universitar 1999 – 2000. Directia Management Resurse Umane nu a fost, insa, in masura sa precizeze care va fi cifra de disponibilizari pentru 1999 si masura in care vor fi acestea realizate, in actualele conditii bugetare. (Dan POPA)