Peste 100.000 de carti de munca trec de la ITM la Casa de Pensii

Odata cu aparitia normelor metodologice pentru aplicarea HG
1.768 din 22 decembrie 2005, privind preluarea din carnetele de
munca a datelor referitoare la stagiile de cotizare realizate in
sistemul public de pensii anterior datei de 1 aprilie 2001, peste
100.000 de carti de munca ale angajatilor nemteni vor trece de la
Inspectoratul Teritorial de Munca (ITM) la Casa Judeteana de
Pensii (CJP) Neamt. „Conform celor prevazute de lege,
operatiunea dureaza doi ani, cu incepere din luna aprilie. Pina
acum, s-a inceput deja operatiunea de preluare a datelor in cinci
centre pilot din tara, in Moldova centrul pilot fiind judetul Neamt. 52
de persoane vor lucra, in cadrul CJP Neamt, la aceasta procedura
ce se va finaliza in anul 2007. Peste 100.000 de carnete de munca
vor fi preluate de noi. Programele de preluare a datelor din
carnetele de munca au fost testate pina saptamina trecuta. Acum,
asteptam avizele necesare de la Bucuresti, pentru a incepe
munca”, a declarat Cezar Aanegroae, directorul CJP Neamt.
Preluarea din carnetele de munca a datelor referitoare la
perioadele de stagiu de cotizare realizat in sistemul public de
pensii anterior datei de 1 aprilie 2001 se va face de catre
personalul angajat al CJP Neamt. Institutia va fi dotata cu cutii de
carton si cititoare de coduri de bara. Pe linga acestea, CJP Neamt
va beneficia si de un program informatic pentru stocarea acestor
informatii intr-o baza de date. Aceasta va constitui, practic, o arhiva
electronica cu cartile de munca ale asiguratilor, dupa completare
acestea trecind iar la ITM. Este obligatoriu ca fiecare carnet de
munca sa fie insotit de o copie a actelor de identitate ale titularului,
din care sa rezulte codul numeric personal. Copiile actelor de
identitate vor fi prinse cu capse pe prima pagina a carnetului de
munca. Dupa efectuarea acestei operatiuni, cartile de munca vor fi
retrimise pentru pastrare inapoi la ITM. In felul acesta, prin crearea
unei baze de date la nivel national, dupa doi ani (din 2008), fiecare
angajat va sti, in orice moment, stagiul de cotizare realizat si
punctajul mediu anual, pina la 1 aprilie 2001.