Bursa locurilor de munca pentru absolventi nu prea a stirnit interesul tinerilor. Evenimentul s-a desfasurat in Iasi la Teatrul Luceafarul si in Pascani la Casa de Cultura. In total au fost prezenti reprezentantii a 131 de firme si 1.970 de candidati, cu 900 mai putini fata de anul trecut. Multi dintre ei au venit doar sa vada oferta, fara sa aplice pentru vreun post.

La rindul lor, nici angajatorii nu s-au aratat prea incintati de pregatirea profesionala a tinerilor. "Sint putini, multi nu si-au luat bacalaureatul. Cer si salarii de 1.000-1.200 de lei in mina fara sa aiba nicio calificare sau experienta in cimpul muncii. Daca-i intrebi de cursuri de calificare multi au in domeniul calculatoarelor doar pentru a avea o diploma, nu pentru a invata o meserie adevarata“, a precizat Cristina Roman, sef Resurse Umane la Turism Moldova SA, companie ce detine Hotel Traian.

“Am venit ca sa fac act de prezenta”

Accesul in cladirea in care a fost organizata bursa locurilor de munca la Iasi a fost permis de jandarmi fix la ora 10. Au intrat 30 de oameni si au inceput sa se plimbe de la un stand la altul. Afara alte citeva sute de ieseni isi asteptau rindul linistiti.

Absolventi de facultate, persoane trecute de prima tinerete, mamici cu copii in brate si liceeni pusi pe sotii au stat ieri la coada pentru a vedea in ce domenii ar putea sa se angajeze. "Eu am venit ca sa fac act de prezenta si sa ma vada cei de la AJOFM. Sint un fel de vizitator. Nu am de gind sa ma angajez ca sa iau 600 de lei. Asa mai bine stau in somaj acasa cu 400 de lei. Oricum sa muncesti in Romania este o bataie de joc“, a sustinut Ciprian, care urmeaza in momentul de fata cursuri de recalificare la Centrul de Formare AJOFM. A refuzat sa-si spuna numele complet si ce curs urmeaza pentru "a nu fi identificat de cei de la AJOFM si sa piarda somajul“.

Daniela a terminat anul acesta liceul, iar media de la Bacalaureat nu-i permite sa intre la facultate fara taxa. "Nu am bani pentru taxa de la facultate asa ca acum caut sa ma angajez. Am terminat liceul la Richard Wurmbrand, specializarea mate-info. Media pe cei patru ani de liceu este de 9,10 in schimb cea de la bac este mult mai mica“, a afirmat Daniela. Si-a depus CV-ul pentru postul de camerista la Hotel Traian in speranta ca va reusi sa stringa banii necesari sa mearga la facultate. "Nu am pretentii. Lucrez orice si m-as multumi cu un salariu de 800 de lei ca sa ma descurc“, sustine tinara de 18 ani.

“Tinerii din ziua de azi ridica pretentii”

Nici Dragos nu cere mai mult. Absolvent al Facultatii de Psihologie din cadrul Universitatii Petre Andrei, tinarul de 26 ani sustine ca ar lucra orice, numai in constructii nu. "Am lucrat patru ani ca operator xerox si asistent marketing. Din cauza crizei am ramas fara job. Muncesc orice, mai putin in constructii si sa mi se dea un salariu decent de 800 de lei“, a spus Dragos.

Alti tineri in schimb au avut pretentii ceva mai ridicate cind a venit vorba de remuneratie. "Noi avem in total 100 de posturi disponibile in constructii, dar primim si CV-uri pentru partenerii nostrii. Speram sa avem norocul sa gasim personalul dorit. Tinerii din ziua de azi ridica pretentii, mai ales la salarizare. Noi le dam 1.000-1.100 de lei in mina dar ei cer mai mult, fara a avea insa o pregatire in domeniu sau experienta. Am observat ca acorda o mult mai mare importanta calculatoarelor si limbilor straine“, a precizat Cristian Dogaru, sef departament Resurse Umane din cadrul companiei Build Corp Iasi, societate controlata de omul de afaceri Iulian Dascalu, care se ocupa de ridicarea ansamblului urbanistic Palas.

De aceeasi problema s-a plins si Cristina Roman de la Turism Moldova SA. "Avem nevoie de ospatari calificati, cameriste si portari-bagajisti. La bursa de anul acesta au venit mai putini decit in anii trecuti. Tinind cont ca foarte multi au picat bacalaureatul ne asteptam la un adevarat val. De aceea am si venit doua persoane. Candidatii nu sint deloc pregatiti. Cer salarii de 1.000-1.200 de lei fara sa aiba experinta sau calificare. Nu se orienteaza deloc spre o meserie care se cauta. Fac cursuri de calificare in calculatoare ca sa aiba o diploma. Persoanele din IT angajeaza profesionisti adevarati. Nici nu au luat mape sa vada ce oferte avem si ce-i cu noi. Eu nu stiu ce viseaza ei. Tragem un semnal de alarma sa puna mina sa invete meserie ca intr-adevar in ziua de azi meseria este bratara de aur“, a adaugat Roman.

Printre angajatorii care au cautat sa-si intregeasca echipa s-au numarat si companii precum UPC, Romtelecom, Antibiotice, Delphi, Open Mind, Capgemeni, Arabesque, Conest, RVR, DAS, grupul de firme Conex, Hotel Orizon sau Select Grup.

Ce spun cifrele

La finalul zilei cind organizatorii au tras linie, cifrele au aratat interesul scazut din partea somerilor pentru bursa locurilor de munca de anul acesta.

"In total atit pe Iasi cit si pe Pascani am avut 1.693 de locuri disponibile din care 198 pentru absolventii cu studii superioare (nr.-anul trecut au fost 225). Au fost prezenti 1.970 de ieseni (n.r – 2.800 de ieseni au fost anul trecut), iar dintre acestia 1.532 au fost tineri cu studii medii si superioare. Au fost primite 1.443 de CV-uri, iar 34 de absolventi au incheiat un contract de munca corespunzator pregatirii profesionale“, a detaliat Gabriela Vasilache, director AJOFM Iasi.

Ca si in anii trecuti au fost si citeva firme pentru care lupta a fost una sustinuta. "La Delphi s-au primit 197 de CV-uri pentru 53 de posturi vacante, iar la Centru de formare Stef 71 de CV-uri. Grupul de firme Conex si UPC au primit cite 65 de CV-uri, Gold Design a strins 54 de CV-uri. Build Corp a primit 23 de CV-uri, iar pentru partenerii din cadrul complexului Palas 32 de persoane si-au depus cererile in vederea gasirii unui loc de munca“, a mentionat  Ciprian Necula, director adjunct AJOFM Iasi.