Jocuri murdare la "Concivia"

Societatea Comerciala Concivia SA, unitate reprezentativa cu profil de constructii montaj se confrunta in ultima perioada cu serioase probleme, in special in ceea ce priveste asigurarea unui portofoliu corespunzator de lucrari care sa puna in valoare potentialul uman si material al societatii.
Cei 583 de salariati ai Conciviei sint amenintati in prezent cu pierderea locului de munca si considera ca aceasta stare a fost generata de faptul ca destinul societatii s-a aflat in miinile a doi directori care nu au facut altceva decit sa distruga "Concivia".
In anul 1994, in baza Legii 66/1993 a contractului de management conducerea societatii a fost preluata de o echipa manageriala formata din ing. Adrian Mateciuc, manager general, ec. Lucica Guzu, manager economic si ing. Stefan Frumuselu, manager tehnic. Despre ultimii doi, in urma cu o saptamina , salariatii de la "Concivia" au aflat ca si-au deschis o firma particulara care face concurenta neloiala unitatii pe care o conduc si au apelat la Comitetul de sindicat pentru a solutiona situatia delicata. Astfel, la 11 martie 1997, sub nr. J 09/148 la Registrul Comertului Braila a fost inmatriculata SC "Conteval Trading" SRL avind ca asociati si patroni pe Lucica Guzu si George Frumuselu, fiul ing. Stefan Frumuselu, manager al SC "Concivia" SA.
Obiectul de activitate al acestei firme este socant, daca avem in vedere ca multe din activitati sint identice cu cele ale "Conciviei", constind in testari si analize tehnice, proiectari, prestari servicii in constructii, contabilitate, etc.
In urma cu o saptamina presedintele Comitetului de Sindicat al SC Concivia SA, Cornel Popescu a inaintat conducerii unitatii, FPS Braila si FPS Bucuresti, o sesizare prin care aducea la cunostinta celor in drept abuzurile celor doi manageri, dar pina in prezent nu a primit nici un raspuns.
Despre concurenta neloiala a firmei patronata de Lucica Guzu si George Frumuselu, liderul de sindicat ne-a declarat ca "foarte grav este faptul ca cei doi manageri au incalcat deliberat legea nr. 66/1993, in care se prevede, la art. 5 in mod expres ca nu pot avea calitatea de manager cei care sint administratori asociati la alte societati comerciale sau detin parti sociale, ei sau rudele pina la gradul al doilea in alta societate comerciala al carei obiect de activitate este asemanator cu cel al societatii comerciale interesate in incheierea contractului de munca".
Ieri, echipa manageriala a SC Concivia SA s-a deplasat la Bucuresti pentru a prezenta la FPS bilantul activitatii in perioada in care au avut contract de management, tinind cont ca la 1 septembrie expira mandatul.
Ing. Adrian Mateciuc, managerul general, ne-a declarat ca, la intilnirea de la Bucuresti vor fi luate in discutie si situatiile create de colaboratorii sai, Lucica Guzu si Stefan Frumuselu prin concurenta neloiala fata de Concivia.
"In primul semestru au iesit cu pierderi mari si, din nefericire, in ciuda faptului ca am solicitat compartimentului economic sa faca o analiza exacta, s-a dat o tenta generala. S-a precizat ca sint pierderi mari, dar nu s-a facut o situatie clara pe fiecare obiectiv. Acum reanalizez situatia si vom vedea unde ne indreptam. Nu pot face afirmatii fara acoperire, dar, cind voi avea toate documentele, pot spune exact cum s-au produs pierderile. Cercetarea nu se va opri in plan civil. Trebuie sa consult si juristii unde se incadreaza aceasta fapta a colaboratorilor mei si va fi vai si amar daca exista imixtiune clara", a precizat ing. Mateciuc despre concurenta neloiala facuta societatii pe care o conduce, de catre ceilalti doi manageri.
Mai mult decit atit, salariatii "Conciviei", care de la 3300 in 1990 au ramas la nici 600 in acest an si numarul lor continua sa se diminueze, sint de parere ca ing. Frumuselu a abuzat de functia sa de conducere in repetate rinduri. Ei sustin ca o buna bucata de vreme, ing. Frumuselu a fost detasat in interes de serviciu, detasare ce nu este compatibila cu functia de manager tehnic si, mai mult, in loc sa rezolve problemele societatii care il platea substantial, "a tras pe turta lui", pentru propria firma.
Despre aceste fapte, ing. Adrian Mateciuc ne-a declarat ca, pornind de la lipsa de lucrari cu care se confrunta "Concivia" in februarie-martie 1997 s-a obtinut o lucrare mare, de peste 5 miliarde lei, la Krivoirov, Ucraina.
"Directorul general al «Arcom» insa ne-a pus o conditie, ca ing. Frumuselu sa se ocupe personal de lucrarile de pe acel santier. Am considerat ca societatea era in cistig la un asemenea volum de lucrari, dar acestea s-au inchis. S-au dat bani doar pentru conservare, paza si punerea in functiune a unor centrale electrice, la care a lucrat ing. Frumuselu, manager la «Concivia»", a precizat ing. Mateciuc, adaugind ca societatea nu a avut in acest caz nici un fel de avantaje.
"Voi extinde cercetarile si in acest sens", a mai spus directorul Adrian Mateciuc.
Referitor la incercarea societatii "Concivia" de a contracta lucrari prin "Arcom" la obiectivul de la Krivoirov, Cornel Popescu, liderul de sindicat ne-a precizat ca, in acest sens managerii Mateciuc si Frumuselu au facut citeva deplasari la Bucuresti.
"S-a venit cu raspunsul sa se organizeze un santier patronat de «Concivia» cu lucrari luate in contract prin «Arcom», s-a inceput actiunea de recrutare a salariatilor care urmau sa faca deplasarea si, la un moment dat, totul s-a stopat. Din toata alergatura, a reusit sa plece doar directorul Frumuselu, detasat prin aprobarea FPS pentru lucrari in specialitatea sa, de inginer electro-mecanic. Aceasta plecare nu a adus nici un fel de avantaje «Conciviei», ci a fost doar in interes personal", a spus sursa citata.
Timp de un an si jumatate, managerul tehnic al "Conciviei" a fost, practic, detasat pe un santier care nu a adus nici un profit pentru societatea de constructii care merge in ultima perioada numai in pierdere.
Ramasa la cirma SC "Concivia", ec. Lucica Guzu nu s-a lasat nici ea mai prejos in a obtine venituri proprii. Pe linga faptul ca si-a deschis o societate particulara cu acelasi profil de activitate ca si "Concivia", impreuna cu fiul inginerului Frumuselu, managerul economic nu s-a oprit doar aici.
"L-a adus in societate pe fratele ei, care venea direct din puscarie, pentru ca furase niste materiale si l-a angajat ca sofer pe cea mai buna masina de la Aprovizionare. Angajarea fratelui Lucicai Guzu s-a facut dupa ce au fost dati afara prin restructurare 53 de soferi cu peste 20 de ani vechime in «Concivia»", ne-a declarat ieri o angajata a societatii, care a preferat sa-si pastreze anonimatul.
"Treaba asta s-a facut cu mult cap. Ing. Frumuselu l-a obligat pe ing. Uritu sa faca un referat ca au nevoie de un sofer si asa a fost angajat fratele directoarei Guzu. Pentru aceasta masina s-a lucrat sase luni, pentru a o pune la punct si pentru a face cele mai bune curse, luind astfel si cel mai mare salariu", ne-au declarat surse din cadrul "Conciviei".
Trimis pentru aprovizionarea societatii, Viorel-Danut Guzu facea practic aprovizionarea firmei surorii sale, SC "Conteval Trading" SRL – sustin aceleasi surse.
Slobod la gura, acesta a inceput sa se laude colegilor de munca despre activitatea depusa in slujba intereselor surorii sale si asa a fost demascata toata afacerea firmei-capusa.
Terorizati ca-si pot pierde locul de munca, angajatii "Conciviei" ne-au mai dezvaluit ieri citeva amanunte.
"Este foarte interesant ca asta-iarna, cind peste 90% din salariati erau in somaj tehnic, fratele directoarei nu a fost nici o zi in somaj. Tot in aceeasi perioada, Lucica Guzu si Vasile Anton, colaborator evaluator la SC «Coteval Trading» SRL au facut evaluari la «Vermatta» in timpul orelor de munca la «Concivia»", sustin angajatii.
Mai mult decit atit, sub protectia anonimatului, citiva salariati ne-au facut ieri unele declaratii zguduitoare, cum ca s-ar pune la cale numirea pe criterii politice a noului Consiliu de Administratie ce ar urma sa faca jocul unei firme cu capital strain.
Aceste informatii insa "Monitorul" si-a propus sa le verifice, fiind acuzatii deosebit de grave. Despre cele relatate mai sus, Cornel Popescu, liderul de Sindicat al SC "Concivia" SA ne-a spus ca oamenii sint in pericol de a-si pierde locul de munca dupa o activitate de 20-25 de ani in societate, dar ca sindicatul nu se va da batut.
"Sa fiu bine inteles, nu doresc sa fiu partizanul nici unuia dintre actualii manageri. Dar nu pot fi de acord cu zvonurile care circula potrivit carora numirile in noul Consiliu de Administratie sa se faca pe criterii politice, ignorindu-se calitatea de baza pentru un viitor conducator, respectiv profesionalismul si atasamentul fata de unitate. Pentru «Concivia», nici ing. Frumuselu, nici ec. Guzu nu au facut insa nimic. Mai mult, Lucica Guzu afirma ca nimeni nu poate sa aiba ceva cu timpul sau liber. Dar nu tine cont de faptul ca isi rezolva problemele firmei particulare in timpul orelor de serviciu la «Concivia». Sub pretextul ca este angajata de FPS, nu da explicatii nimanui pentru ce face", a mai spus liderul de sindicat, adaugind ca este hotarit sa lupte pentru aplicarea legii, pina in pinzele albe.
Incercind sa luam legatura cu directorul FPS Braila, Adrian Mavrochefalos, despre situatia incerta a SC "Concivia" SA si posibilitatile de revenire la normal, nu am putut rezolva mare lucru.
Dupa pretioase minute pierdute in asteptarea unei intrevederi cu Adrian Mavrochefalos, acesta ne-a transmis prin intermediul secretarei ca este foarte ocupat si nu are timp sa discute cu presa. (Tudorita TARNITA)